崗位職責：

1、按照公司年度/月度生產工作計劃，組織并實施產品生產，確保產品質量和服務滿足公司要求，保證生產正常運營；
2、生產管理：實施生產計劃，組織原材料及設備等生產準備、客戶服務、執行設備管理計劃；
3、質量管理：落實公司公司方針和質量目標；
4、安全管理：確保生產安全制度的執行，負責日常質量、安全事故的分析與處理；
5、部門管理：對本部門員工進行考核，相關績效獎金分配；
6、領導交辦的臨時性工作。
其他要求：
1、熟悉碎石、制砂線生產流程及工藝；
2、具備較強的責任心、執行力；
3、中專及以上學歷，條件優秀者可適當放寬學歷。

聯系人王女士：15260782451（微信同號）

崗位職責：

1、按照集團目標，主持保障采購物資供應，嚴格管控成本；
2、建全及完善采購相關制度及操作流程；
3、建立適當穩定的采購渠道，組織管理供應商隊伍；
4、開發尋找更優質供應商、了解市場行情、不斷降低采購物資成本；
5、不斷提升采購效率，推動集采策略、電子采購系統或其他工具使用
其他要求：

1、工程采購經驗者優先
2、大中型企業采購管理經驗2年以上。

聯系人王女士：15260782451（微信同號）

一、主要崗位職責：
1、開展市場調查，收集與分析市場信息，掌握行業發展動態，對公司營銷策略、售后服務、產品開發與改進等提出參考意見；
2、負責編制年度、季度、月度銷售計劃，并不斷開發新客戶及產品銷售等相關工作，確保銷售計劃指標完成。
3、負責銷售業務談判、合同的簽訂和履行，協調并根據運輸、安裝和調試等工作。
4、負責做好售后服務工作，建立和完善客戶服務機制，及時處理售后服務事宜，維護良好的客戶關系。
5、負責實施公司品牌傳播的策略及規劃，進行品牌的建立和市場推廣的管理。
6、負責進行銷售統計、核算等管理工作，編制階段性銷售統計報告，為公司決策提供數據支持。
7、完成領導交辦的其他工作任務。

二、任職資格
1、3年以上機械設備類銷售工作經驗，有紡織類設備銷售工作經驗尤佳。
2、大專以上學歷，綜合實力優秀者，學歷條件可適當放寬。
3、對市場信息敏感，善于挖掘新老客戶需求，具備一定的市場開拓的能力。
4、具備良好的學習能力，人際交往溝通能力，商務談判能力。
5、身體健康，吃苦耐勞，有良好的抗壓能力，能適應省內外出差。

聯系人林女士：15860086032（微信同號）

一、污水操作工（10人）

1、從事相關專業人員優先，無經驗可培訓。

二、保全工（6人）

1、從事相關專業人員優先，無經驗可培訓。

三、保全班長（2人）

1、高中以上學歷，從事動力和鍋爐設備維修2年以上。

四、動力操作工（10人）

1、從事相關專業人員優先，無經驗可培訓。

五、電儀工（20人）

1、有一定維修知識。

六、品檢員（20人）

1、工作要認真、仔細、有責任心。

七、紡絲班長（2人）

1.從事滌綸切片紡生產班組長3年以上，能熟練安排現場改批對接工作。

八、卷繞 / 紡絲工（20人）

1、有滌綸切片長絲生產經驗者優先，沒有經驗者招25-35歲，初中及以上文化。身高1.65米以上。如夫妻工，可男女一起招。盡量招男工。

九、普工（30人）

1、能吃苦耐勞，服從工作安排； 2、有相關工作經驗優先錄用。

十、叉車工（4人）

1、適應2班倒、視聽力良好、無色盲無不良嗜好、吃苦耐勞； 

2、年齡35歲以下，體力好吃苦耐勞；

3、必須要有叉車證，從事叉車行業2年以上工作經驗。

十一、班長（4人）

1、適應2班倒、視聽力好，無不良嗜好； 2、有相關工作經驗優先；

3、從事過班組管理者、有設備維修經驗、化纖工藝經驗，男40歲以下。

十二、操作工（30人）

1、適應2班倒、視聽力好，無不良嗜好；

2、中專以上學歷（機電專業）、有紡絲組件清洗工作經驗優先，男35歲以下。

十三、機修工（20人）

1、適應2班倒、視聽力好，無不良嗜好； 2、中專以上學歷（機電專業）男35歲以下；

3、有化纖設備維修經驗。

十四、設備課長（3人）

1、高中以上學歷，從事動力設備維修專業5年以上。

聯系人龍先生：13950723785（微信同號）

1、負責維修公司各類機器和日常保養；

2、持有電工證，有實際電工工作經驗。

聯系人陳先生：13960416663（微信同號）

1、負責樣品開發階段產品、工藝等創新、工藝優化管理工作；

2、同行業三年以上紡絲工藝技術工作經驗。

聯系人陳先生：13960416663（微信同號）

1、負責樣品開發階段產品、工藝等創新、工藝優化管理工作；

2、同行業三年以上紡絲母絲生產工藝技術工作經驗。

聯系人陳先生：13960416663（微信同號）

一、幫廚（3人）

1、  負責食堂的衛生（碗碟清洗）；2、配菜配餐。

二、保安員（5人）

1、負責公司門崗值守，按時巡邏廠區各個區域；

2、40周歲以下，形象良好，身體健康，持有保安證或是退伍軍人證。

三、保養工（5人）

1、  對加彈機臺進行部件的維護保養、清洗油污。

四、掛紗工（5人）

1、將POY放置原絲架上保證生產的順利進行。

五、移料工（5人）

1、從紡絲車間及時將POY運送至加彈車間，保證加彈車間生產的順利進行。

六、班長（5人）

1、對紡絲、加彈操作工進行生產排產；2、巡線，對紡絲品質進行管控；

3、車間6S進行管理；4、有紡絲、加彈實際管理經驗。

七、品檢（30人）

1、負責檢查公司產品是否有質量問題，及時反饋給生產部門；

2、身體健康、視力良好、能吃苦耐勞、心細認真。

八、一線操作工（100人）：

1、紡織及加彈廠車間普工或技術學徒；

2、有紡絲、卷繞、加彈工作經驗。

聯系人陳先生：13960416663（微信同號）

服裝廠平車工（30人）：

1.十八周歲以上，身體健康，勤勞能干，無工作經驗者可培訓上班；

2.基本工資加超產獎，5000-7000元|月；

針車組長（5人）：

1.三年以上服裝廠針車帶組管理經驗，認同并遵守公司規章制度和企業文化，可帶新員工一同入職的優先；

2.視產量7000-10000元|月；帶新員工入職并做滿三個月，視員工技能等級給于介紹費300-1000元|人；

3.聯系人傅先生：13859831393（微信同號）

崗位職責：

1、精通工程造價成本構成，了解預算專業理論知識，熟悉工程圖紙，熟悉施工工藝，掌握工程預算定額及有關政策規定

2、負責先期預結算審核，銀行及政府資料對接。

崗位要求：

1、有造價公司工作經驗及施工單位工作經驗者優先。

2、良好的社交能力。

薪資范圍：8000-15000元/月

聯系人王女士:15260782451(微信同號)